经济仲裁

(一)申请执行的法院。仲裁法规定：对已生效的仲裁裁决，当事人应当履行。一方当事人不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受申请的人民法院应当执行。因此，当事人申请执行仲裁裁决，应当依照民...

执行和解 ,是指民事执行程序中的申请人与被申请人 ,协商一致达成的对作为执行依据的生效法律文书所确定的权利义务关系作出变更的协议 ,并通过该协议的履行从而结束执行程序的制度。关于执行和解协议效力，目前在理论界有三种观...

【仲裁裁决书范文】仲裁之裁决书1.格式 仲裁裁决书xxxx仲裁委员会裁决书xxxx裁字第xx号申诉方：xxx被诉方：xxx(当事人可以委托代理人)案由：……(双方争议的内容及各自陈述的意见)查明：……(写明仲裁庭查明...

劳动者因追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金申请劳动仲裁可获先予执行。由人力资源和社会保障部颁布、今年1月1日正式实施的《劳动人事争议仲裁办案规则》对保护劳动者合法权益作出具体规定。2008年5月1日正式实施...

答：根据《仲裁法》第六十二条规定：“当事人应当履行裁决。一方当事人不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受申请的人民法院应当执行。”...

为了及时、公正地处理劳动争议，协调和稳定劳动关系，促进经济的健康发展，对现行劳动争议仲裁制度的改革、完善势在必行。根据《劳动法》的规定，我国目前实行的是“一调一裁二审”的单轨处理程序，仲裁是处理劳动争议的必经程序，即...

答：根据《仲裁法》第四十二条的规定，在以下几种情况下，仲裁庭可以作出缺席裁决：1、被申请人无正当理由不到庭的。2、被申请人未经仲裁庭的许可而中途退庭的。根据仲裁实践，在以下几种情况下，仲裁庭也可以售出缺席裁决：1、申...

劳动仲裁和劳动监察是劳动者和用人单位维护自身合法权益的主要渠道。近几年来，由于法律法规的滞后和不健全，劳动仲裁和劳动监察在案件受理范围上存在交叉的问题日益突出。一、 劳动仲裁和劳动监察具有明显区别：劳动法兼有公法和私...

仲裁和诉讼是两种解决纠纷的方式，当事人选择了仲裁就不能再提起诉讼了。只有在仲裁条款无效的情况下才能提起诉讼。仲裁解决纠纷有很多的优势：比如费用低，仲裁员业务水平高，不受行政机关的干扰等。仲裁条款有效是提起仲裁的前提重...

由建设部标准定额司和质量安全司组织编制的《建筑施工安全技术统一规范》现已提出征求意见稿。为加快规范的编制进度，提高规范的编制质量，经研究，拟在近期召开《建筑施工安全技术统一规范》(征求意见稿)讨论会议，请各有关省建设...